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Desafíos 

Comunidades de aprendizaje

Comunidades de

aprendizaje

Este desafío fomenta la creación de actividades de aprendizaje que involucran a todos los actores educativos, aprovechando los recursos de alianzas institucionales. Al reflexionar sobre su práctica y analizar los resultados del alumnado, los docentes avanzan en su desarrollo profesional para cumplir con las expectativas de la comunidad educativa.

45h online con reconocimiento académico*

24h aprox. en la plataforma (teoría).

21h aprox. en el aula (práctica).

* Cátedra Escalae de Innovación Educativa de la Universidad de Málaga

39,90 € – Precio para docentes particulares.

Para responsables de entidades educativas y gubernamentales solicita tu asesoría personalizada.

Competencia

Competencia docente
que desarrolla:

Organización docente

Organización docente

Los docentes fomentan una organización eficiente en la institución educativa para respaldar la metodología de enseñanza y asegurar el aprendizaje. Es fundamental que la estructura y los recursos del centro se adecuen a las metodologías educativas, permitiendo a cada docente mejorar su práctica profesional.

Habilidades adquiridas
con el desafío
Desarrollo de comunidades
de aprendizaje
Identificar, valorar y diseñar actividades pedagógicas que integren a distintos colectivos, grupos e instituciones del entorno en las prácticas educativas del docente y del centro, con el objetivo de enriquecer y potenciar la calidad y relevancia de los aprendizajes.
Uso de alianzas
institucionales
Identificar y diseñar actividades de aprendizaje que aprovechen las alianzas del centro educativo como recursos didácticos, con el objetivo de alcanzar los objetivos previstos y garantizar la calidad del aprendizaje del alumnado.
Mejora continua de la
práctica educativa
Con los conocimientos adquiridos, el docente podrá ajustar su práctica educativa para lograr una mejora continua, tomando decisiones pedagógicas basadas en la retroalimentación del sistema de evaluación docente y en las expectativas de la comunidad educativa.
¿Por qué este desafío impulsa  el desarrollo profesional docente?

Fomenta la diversificación de fuentes de conocimiento, la colaboración con diversos colectivos y entidades en el entorno escolar, destacando la importancia de una planificación innovadora que aprovecha las alianzas y recursos disponibles para transformar el aula en un espacio de aprendizaje flexible y enriquecedor.

Entorno de aprendizaje
Práctica pedagógica

El material de aprendizaje proporcionado en este desafío ofrece descripciones de situaciones prácticas y recursos para profundizar en este enfoque, impulsando la toma de decisiones fundamentadas en evidencias y el uso de técnicas de enseñanza para mejorar continuamente la práctica docente y el aprendizaje del alumnado

¿Por qué este desafío mejora la
experiencia de aprendizaje del alumnado?

¿Cómo se logra todo esto
con TeachersPRO?

Nuestra metodología innovadora transforma tu enfoque pedagógico y
mejora la transferencia de conocimiento al aula.
Autodiagnóstico

Mediante un autodiagnóstico personalizado apoyado en inteligencia artificial, analizamos las necesidades docentes y ofrecemos un itinerario adaptado. Este enfoque permite fortalecer primero las habilidades más relevantes para luego desarrollar competencias en línea con el desafío que se haya seleccionado.

Análisis

Análisis de casos prácticos y escenarios variados para enriquecer la práctica educativa. .

Fortalecer

Uso de simulaciones para fortalecer el proceso de aprendizaje.

Fundamentos

Incorporación de fundamentos teóricos relevantes para respaldar la temática.

Propuestas

Desarrollo de propuestas de aplicación específicas para implementar en entornos educativos o laborales.

Autoevaluación

Autoevaluación para reflexionar sobre el desempeño personal.

Recomendaciones

Recomendaciones, sugerencias y ejemplos concretos para realizar prácticas reales, recopilar evidencia y compartir experiencias con otros docentes de la comunidad.

Tres círculos de apoyo únicos para la
transferencia de conocimiento a la práctica 

Group 605

Apoyo ínter-pares

Nuestro objetivo es que TeachersPRO sea una comunidad donde se aprovecha la gran fuerza del colectivo docente para el aprendizaje profesional, promoviendo un entorno enriquecedor donde cada docente asume el rol de mentor con sus iguales y reconoce este mismo rol en el resto de la comunidad docente.

Apoyo institucional

La institución educativa es el mejor apoyo para su equipo docente al aplicar el aprendizaje en entornos profesionales concretos. En TeachersPRO, no solo recomendamos, sino que también creamos herramientas para fomentar un acompañamiento efectivo y una retroalimentación constructiva de las prácticas pedagógicas compartidas por los docentes.

Apoyo personalizado

TeachersPRO brinda orientación adicional, con nuestra mentoría experta respaldada por inteligencia artificial, los docentes reciben retroalimentación experta y constructiva sobre sus evidencias de forma inmediata en el momento de su publicación, potenciando así el aprendizaje de manera efectiva.

TeachersPRO:  Una comunidad global de docentes que prosperan en comunidad

Con el entorno virtual de profesionalización, cada docente tiene a su disposición miles de evidencias reales de profesionales de la educación con intereses similares, así como la opción de compartir evidencias propias de su trabajo para inspirarse, mejorar su práctica y generar más aprendizajes en las aulas.


Comunidad global
Sistema de
reconocimiento + PRO

En TeachersPRO, validamos los conocimientos a través de tres tipos de reconocimientos: insignias por habilidades demostradas, reconocimiento académico de 45 horas al completar el desafío, y la opción de obtener certificaciones profesionales en colaboración con la Universidad de Turku, Finlandia, basadas en las competencias adquiridas.

Únete a TeachersPRO  y potencia el desarrollo profesional junto a una comunidad global de docentes memorables